... bij ieder meningsverschil groter te maken, maar juiste de verschillende aspecten toepast zoals verantwoordelijkheid, groepsdynamiek, teamniveau, individueel niveau. Deze training biedt vooral een opl
ossing in die situaties, waarin betrokkenen niet meer goed in staat zijn het probleem samen te bespreken (als de communicatie naar een hoger plan moet worden getild).BV&T biedt resultaatgerichte cursussen aan me...
...dinggevende, een "ondergeschikte" of een andere collega. Dat betekent niet, dat het nodig is bij ieder meningsverschil een beroep te doen op u als conflictbeheerder. Deze training biedt vooral een opl
ossing in die situaties, waarin betrokkenen niet meer goed in staat zijn het probleem samen te bespreken (als de communicatie verstoord is). BV&T biedt resultaatgerichte cursussen aan met als doel positieve vera...
...DINGGEVEN2.2. HERSEY EN BLANCHARD2.3. SITUATIONEEL LEIDERSCHAP2.4. HET MANAGEMENTPROCES3. OVERTUIGEN3.1. HET MODEL VAN INVLOED3.2. SUCCESFACTOREN VAN OVERTUIGEN3.3. GEBRUIK VAN HET MODEL4. PROBLEEMOPL
OSSENDE METHODEN4.1. ALGEMENE BENADERING VAN PROBLEMEN4.2. MOET HET PROBLEEM OPGELOST WORDEN?4.3. PROBLEEMOPL
OSSENDE METHODE4.4. GEDRAGSSTIJLEN5. MOTIVATIETHEORIEËN5.2. HET INDIVIDUEEL MOTIVATIEPROCES5.3. LEVENS...
... moet zich bewust zijn van eventuele beperkende factoren in het interview. De informatie verkregen van de geïnterviewde moet kritisch geëvalueerd worden. Een tweede doel van het interviewen is het opl
ossen van een probleem. De interviewer helpt bij het opl
ossen van een probleem van de geïnterviewde. Indeling van interviewsAan de techniek van het interviewen liggen verschillende principes ten grondslag. Eén v...
... verschillen. Conflictsituaties roepen vaak spanningen op en mensen ervaren een conflict vaak als destructief. Als er echter goed met conflicten wordt omgegaan zijn ze juist constructief. Conflicten l
ossen vaak iets op, werken verhelderend en brengen opl
ossingen met zich mee voor werkproblemen. De samenwerking wordt verbeterd. In de training Conflicthantering krijgen deelnemers inzicht in hun manier van conf...
... Acties: luisteren en begrip tonen voor de persoon van het personeelslid; de kern van de problemen die het functioneren in de weg staan, trachten te achterhalen; samen proberen de problemen op te l
ossen, waarbij het personeelslid het meeste werk dient te verzetten; zeker niet continu met taken, regels, resultaten en dergelijke zwaaien; het personeelslid zoveel mogelijk zelf verantwoordelijk laten zijn e...
...pak verstandig. Hier volgen een aantal voorbeeldsituaties waarop dit van toepassing kan zijn:1. Uw organisatie kan wel een aantal maar (waarschijnlijk) niet alle diensten leveren die leiden tot de opl
ossing. 2. Uw organisatie kan het vraagstuk opl
ossen, maar onduidelijk is welke functionarissen hierbij betrokken moeten worden. Wel is duidelijk dat meer kennis en ervaring nodig is dan één persoon kan leveren....
...praktijk. Voorbeeld van het trainingsprogramma: (hoofdstukken) Productenaansprakelijkheid, Stappenplan CE-markering, Samengestelde installaties, EMC- en Laagspanningsrichtlijn, Technisch Constructie D
ossier, Gebruikershandleiding, Beoordelingsprocedures, Persoonlijk actieplan, do`s & don`ts. Het trainingsprogramma kan worden gecombineerd met andere trainingen (hoofdstukken) Resultaat: Wanneer u deze training...
...ijn taal is niet meer simpel en uitsluitend samen te vatten als het afleggen van bezoeken aan bestaande en potentiele relaties en het samenstellen en noteren van orders. De verkoper is ook probleemopl
osser. Hij moet verkoopresultaten behalen en tegelijkertijd een goede relatie opbouwen met zijn klanten. Bij zijn taal horen ook voorbereidende activiteiten en de nazorg ten aanzien van klanten.Alles verandert, ...
...erbeteringen alleen door teams kunnen worden gerealiseerd. De leden van zo`n team moeten daarom in de eerste plaats goed kunnen samenwerken voordat ze uberhaupt in staat zijn een probleem goed op te l
ossen. In de tweede plaats moeten de teamleden, medewerkers en/of leidinggevenden zeer goed begrijpen welke technieken ze kunnen toepassen in welke situatie. We hebben deze training Six Sigma zodanig vormgegeven...
...dinggeven aan magazijnmedewerkers. U kunt de kwaliteit en veiligheid van het magazijn bewaken. U weet voorraad beheersingsmethoden te beoordelen en bent op de hoogte van beschikbare locatie laad- en l
ossystemen. Daarnaast bent u in staat om de goederenstroom in kaart te brengen, een ontwerpschets en een routeplanning te maken. Om dit resultaat te behalen maken vooraf aan de cursus een uitgebreid plan van aan...
...et helder zijn. Pas wanneer de bron wordt blootgelegd en begrepen en geaccepteerd wordt, kan worden gewerkt aan de behandeling van een burn out. #{keywords}. Bij BVT Opleiding en Advies bieden wij opl
ossingen aan die kunnen voorkomen dat u een burn out psycholoog dient te raadplegen. Klachten zijn zo specifiek dat burn-out begeleiding niet in groepsverband mogelijk is.COACHING BURN-OUT (Overspannen) #{plaats...
...ijn taal is niet meer simpel en uitsluitend samen te vatten als het afleggen van bezoeken aan bestaande en potentiele relaties en het samenstellen en noteren van orders. De verkoper is ook probleemopl
osser. Hij moet verkoopresultaten behalen en tegelijkertijd een goede relatie opbouwen met zijn klanten. Bij zijn taal horen ook voorbereidende activiteiten en de nazorg ten aanzien van klanten.Alles verandert, ...
...ocumentenRichtlijnen voor het bewaren van documentenRichtlijnen voor het raadplegen van documentenAfspraken over het niveau waarop documenten doorzoekbaar moeten zijn: tekstniveau, documentniveau of d
ossierniveauDocumentenregistratieWerkwijze met betrekking tot het verwijderen en vernietigen van documentenWerkwijze met betrekking tot het omzetten van documenten op een andere drager of in andere software.Werk...
... is niet meer simpel en uitsluitend samen te vatten als het afleggen van bezoeken aan bestaande en potentiële relaties en het samenstellen en noteren van orders. De verkoper is ook een probleemopl
osser. Hij moet verkoopresultaten behalen en tegelijkertijd een goede relatie opbouwen met zijn klanten. Bij zijn taal horen ook voorbereidende activiteiten en de nazorg ten aanzien van klanten.Alles verandert, ...
Page generated in 0.1247 seconds.
